13号上的班,试用期三天,现在26号想辞职,但是那边要求要写辞工书,并且三十天后才能走
更新时间:2022-03-28 15:57:07人浏览
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13号上的班,试用期三天,现在26号想辞职,但是那边要求要写辞工书,并且三十天后才能走
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孟翔律师
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你好!劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。
2022-03-27 23:24:56
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根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
2022-03-27 23:32:33
服务地区-广东佛山
您好,依据《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前30日(试用期3日)以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。也就是提前30天书面形式提出辞职,无需经用人单位批准。 建议使用EMS方式快递辞职通知书,并在EMS详情单上注明所寄文件为“解除合同通知书”或“辞职通知书”,并保存好回执。等上30余天,就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意或扣工资,可以到当地的劳动局找劳动监察大队写书面的投诉信,或者到劳动局申请仲裁。
2022-03-28 15:57:07
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
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根据我国劳动合同法规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。因此首先要选择申请辞职
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在试用期内,劳动者解除劳动合同的提前三天通知用人单位即可。
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有签订劳动合同吗?一个月工资多少?建议去劳动监察大队投诉,有需要我可以帮你发一封律师函先看看老板的反应
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你好,可以直接走
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