公司这边未交纳社保,但是我这个月月底辞职已经交了离职申请,离职后可以申请劳动仲裁吗?

更新时间:2022-03-18 19:08:54人浏览
问题描述:
公司这边未交纳社保,但是我这个月月底辞职已经交了离职申请,离职后可以申请劳动仲裁吗?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杨化锋律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-159-5007-2013
你好,如果你不懂劳动法,即使公司违法违规你也不一定能获得赔偿,建议一对一咨询。
2022-03-18 19:08:54
韩佩霞律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-137-7187-2126
您好,您想要仲裁什么问题,具体详细沟通
2022-03-18 11:42:27
胥斐律师 咨询我
服务地区-江苏苏州·电话-177-0622-7327
是可以仲裁要求补缴社保
2022-03-18 13:32:48
平台特邀律师 咨询我
已帮助107104人 · 响应时间 平均1分钟内
申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系,而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提,故在没有签订劳动合同的情况下,一方是可以申请劳动仲裁
2022-03-18 12:26:02
宁飞龙律师
服务地区-江苏苏州
您好,很高兴为您解答:在职多久了呢
2022-03-18 14:17:44
朱继柱律师
服务地区-江苏苏州
QR: 您好,可以提起劳动仲裁。
2022-03-18 13:36:55
林刚律师
服务地区-江苏苏州
你好,离职后当然可以申请劳动仲裁,根据《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
2022-03-18 11:44:59
保航法务律师
服务地区-江苏苏州
你好,社保问题,你可以去起诉
2022-03-18 11:44:44
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