我试用期过六个月了，没有通知我转正，hr诱导我自己辞职，如果我现在辞职的话可以要求补偿吗
更新时间：2022-03-18 14:55:32人浏览
问题描述：
您好，我试用期过六个月了，没有通知我转正，然后直属领导对我的工作进行否定，hr诱导我自己辞职，如果我现在辞职的话可以要求补偿吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。如用人单位行为违法，员工依据法定原因辞职，可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议，可以一并申请劳动仲裁，建议委托律师介入处理，最大程度的维护您的合法权益，详情可电询
2022-03-18 14:55:32
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周皓律师
盟
服务地区-北京北京·电话-135-8156-1054
劳动者与用人单位订立书面劳动合同，约定试用期6个月。6个月期满，用人单位没有通知劳动者转正，但继续用工，视为已经转正，劳动者享有正式期的权利与义务。
2022-03-18 09:56:04
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你好，公司违法解除劳动合同的，先与用人单位协商索要补偿，协商不成的可以申请劳动仲裁
2022-03-18 00:36:11
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