我未满十八岁参加工作,但用人单位给我签了一份违约金高于我的工资的一份合同,这合理吗?

更新时间:2022-11-23 23:19:45人浏览
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我未满十八岁参加工作,但用人单位给我签了一份违约金高于我的工资的一份合同,这合理吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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未满十八岁签合同违约的处理方式是,如果是十六周岁以上,以自己的劳动收入为主要生活来源的,签合同违约是需要承担违约责任的;八周岁以上十六周岁以下的未成年人,签合同违约只有等待合同被追认为有效后才需要承担违约责任;不满八周岁的未成年人签违约是不需要承担违约责任的;法律其他规定。
2022-11-23 23:19:45
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建议按合同 履行
2022-03-14 07:59:47
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