一直没有给我购买五险,现在要给我购买五险了,我可以去当地劳动局要求公司补偿这7年半的差价么?
更新时间:2022-03-11 18:51:25人浏览
问题描述:
我在公司做了7年半左右,一直没有给我购买五险,现在要给我购买五险了,但是提出降低工价,我可以去当地劳动局要求公司补偿这7年半的差价么?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助103658人 · 响应时间 平均1分钟内
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
2022-03-11 03:05:54
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,申请劳动仲裁,要求公司补缴社保,支付经济赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险缴纳的费用由社保缴费比例及参保人工资总额为标准计算,每个城市缴纳额度比例规定也不同,具体参考参保城市最新公布数据。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
外包公司可以不买五险吗
按照劳动法的规定,只要是有用人的就必须需要为其购买五险,这是劳动者的基本权利。那么,外包公司可以不买五险吗?接下来,关于外包公司可以不买五险吗的详细内容,就由法
工程合同纠纷
人浏览
要求补交社保解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
目前国家只是强制要求企业为员工缴纳五险,住房公积金并未强制在内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
自己缴纳五险多少钱
我们常常说的缴纳五险,五险指的是包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。那么,自己缴纳五险多少钱?接下来,法律快车小编来为大家详细解答这个法律问题
保险合同知识
人浏览
“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,补交社保申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《企业破产法》(2007年6月1日起施行)第一百一十三条的规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
五险是什么?一定要缴纳吗
五险在大多数的员工每个月都需要缴纳的一项保险支出,五险就是养老、医疗、失业、工伤以及生育保险。这是国家法律规定公司与员工必须缴纳的一项保险支出。那么今天就跟法律
社会保障
人浏览
满足以下条件可以领取失业金:根据《社会保险法》第四十五条之规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人是不能参加五险的,在险种上面是有限制的,一般来说,个人只能参保养老保险,医疗保险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询