你好,我爸爸厂里上班办理了工伤社保,厂里还有责任吗?

更新时间:2022-11-24 08:28:37人浏览
问题描述:
你好,我爸爸厂里上班办理了工伤社保,厂里还有责任吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
项检律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-153-7771-4905
你好,工伤除社保赔偿之外公司还有赔偿的
2022-03-11 11:02:13
刘帅律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-177-2254-3134
公司也有责任的,社保不会全部赔偿
2022-03-11 08:25:33
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助79673人 · 响应时间 平均4分钟内
在工地受伤,应该由用人单位或者劳动者或及其近亲属在规定期限内,先向社会保险行政部门申请工伤认定,社会行政部门出具工伤认定决定书后,参加工伤保险的职工,可以依法享受工伤保险待遇。
2022-11-24 08:28:37
邓波律师
服务地区-广东东莞
你好,具体结合你的案例综合考虑分析
2022-03-10 13:33:47
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上班路上自己骑车摔伤算工伤吗
上班路上自己骑车摔伤算工伤吗
工伤的情形有轻有重,轻则只需治疗即可,重则便失去生命。那么上班路上自己骑车摔伤算工伤吗?接下来法律快车小编就带大家一起了解下。
劳动法
人浏览
你好,需要看因什么原因死亡
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
职工工伤不住院能做工伤鉴定吗
职工工伤不住院能做工伤鉴定吗
职工工伤不住院能做工伤鉴定,但是能提供医院的诊断证明。一般情况下,劳动者只要是因为工作而受伤,所有的医疗结束后,并且认定
工伤赔偿
次播放
员工的工伤待遇
员工的工伤待遇
工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定
劳动法
人浏览
员工工伤待遇
员工工伤待遇
工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定
劳动法
人浏览
你好,具体是什么病?不是在厂里出事是什么意思呢?
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班期间被同事打了算工伤吗
上班期间被同事打了算工伤吗
上班期间被同事打了不算工伤,当事人可以向同事主张人身损害赔偿。《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤
劳动法
次播放
员工工伤
员工工伤
员工在工作过程中人身受到了损害的话,此时经过工伤认定之后,就可以按照工伤事故进行处理了。也就是说在确定了自己的伤残等级之后,要求用人单位作出赔偿。那么员工工伤怎
劳动法
人浏览
你好,上班时闪了腰的,要看是否是因工作原因导致的,若是,一般可以认定为工伤。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若认定是工伤,无论签没签合同,责任都是由用人单位承担
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据具体赔偿项目分析,例如造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
先要上医院检查发病原因
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
上班期间受的伤都是工伤
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,用人单位用工必须给员工缴纳社保,您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴,如有争议可以起诉维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在符合提取条件的情况下,可以提取公积金,一般符合以下几点可以申请提取:1、购房提取;2、装修使用;3、租房;4、建造翻修住房;5、销户提取,因为离职、退休、移民
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险断了有下列影响:个人的缴费年限会中止计算;会降低个人的平均指数;以及对个人退休后领取养老金的时间有延后的影响等。因此单位和个人一般应当按时足额缴纳养老保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果工龄是连续的,职工个人才开始缴费,92年以前都是视同缴费的,不存在补缴等问题。自1993年起实施养老保险缴费,对于1992年12月31日前的工龄进行工龄审定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询