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违约金是指当事人完全不履行或不适当履行债务时,必须按约定给付对方一定数额的金钱或者金钱以外的其他财产。约定违约金也是一种附条件合同,违约行为发生违约金条款就生效,反之则不生效
2022-02-28 23:54:50
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没有违约金条款的,在证明存在损失的情况下,也可要求相应的赔偿。根据《合同法》规定,违约金金额及计算方法等均由合同签订双方约定;在合同中存在违约金条款,却在合同没
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你好!根据合同约定确定
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法律分析:签订合同后可以在合同中约定违约金以及违约金的金额和支付方式如果违约后不支付违约金的可以向仲裁机构申请仲裁或到法院起诉。违约金应当根据违约情况向对方支付
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劳动者在合同约定期限内违反保密协议相应条款的,企业可以追究劳动者的违约责任。
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你好,对于合同违约的情况可以要求对方承担强制履行、赔偿损失、支付违约金等责任。
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你好,要看合同如何约定才能确定,如果违约金太高了可以要求降低
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用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除劳动合同。除服
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合同未到期离职不需要给违约金,但在服务期或者劳动违反竞业限制等情况除外。
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