八级工伤赔偿多少钱,用工单位不认可工伤怎么办

更新时间:2022-02-25 10:25:05人浏览
问题描述:
八级工伤赔偿多少钱,用工单位不认可工伤怎么办
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘陆琴律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-187-2405-4248
工伤认定单位不认属于单位员工的情况下,劳动者可依法收集相关的证明材料先向社保部门申请工伤认定。社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
2022-02-25 09:27:17
秦宇律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-138-0617-2801
一次性赔偿在近20万,提供劳动关系的证据,先申请认定工伤,再鉴定后赔偿
2022-02-24 19:45:08
周斌律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-189-2112-5277
应该设法收集证据,再由个人直接申请工伤认定
2022-02-24 21:25:55
丁力律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-152-6152-1206
8级工伤可以赔偿20万左右。
2022-02-24 20:15:41
吴晓东律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-139-6186-4215
首先要去劳动局认定工伤
2022-02-24 20:27:38
法律快车咨询顾问 咨询我
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发生工伤事故的首先应当申请工伤认定,认定工伤后用人单位不予赔偿的可以要求工伤保险基金先行支付
2022-02-24 20:55:07
柯贤星律师
服务地区-江苏苏州
你申请工伤认定了吗?要先申请才能拿到赔偿
2022-02-25 10:25:05
陈建平律师
服务地区-江苏苏州
工伤八级离职正常能赔16--25万元左右,具体数额还需看你工资标准、社保基数、停工留薪期限等。
2022-02-25 08:09:10
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