26位律师解答
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高昆伦律师
盟
服务地区-上海上海·电话-189-1770-8681
该公司必须按劳动合同履行支付全部工资的义务。用人单位变更工资待遇，需要和劳动者协商一致，对劳动合同做书面变更，单方面降低待遇是违法的。
2022-02-24 09:25:28
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程智华律师
盟
服务地区-上海上海·电话-130-4664-9906
您好，私自降薪的，是可以申请劳动仲裁的，请问目前是什么情况呢？可以跟我说说，我会尽可能帮助你。
2022-02-23 15:48:26
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上海诚勤律所律师
盟
服务地区-上海上海·电话-176-2119-7346
降薪是订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定
2022-02-23 15:53:41
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劳动纠纷律师团队
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已帮助160913人 · 响应时间 平均1分钟内
你好，对于被降薪的问题，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
2022-02-23 15:55:22
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