在我不知情的情况下给我劳动合同上签半年

更新时间:2022-02-23 16:47:53人浏览
问题描述:
在我不知情的情况下给我劳动合同上签半年
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李良宵律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-0163-3105
什么上签半年呢,你想问什么,是关于劳动方面的事故对吧
2022-02-23 10:08:12
徐清岑律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-173-0186-1583
可以和单位协商处理,现在什么情况
2022-02-23 09:56:12
石健伟律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-181-1710-9600
你好 那您这边维权处理的可以
2022-02-23 14:19:50
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助54314人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动合同签订多长时间,法律对此并没有限制,是用人单位与劳动者协商的结果。劳动法律法规为保护劳动者的合法权益,要求用人单位必须与劳动者签订劳动合同
2022-02-22 20:17:35
郑斐戈律师
服务地区-上海上海
你好。你签字了吗?签字了怎么能说不知情呢
2022-02-23 16:47:53
边宇律师
服务地区-上海上海
这个是不合法的,没有经过本人同意签字
2022-02-23 16:00:44
李陶律师
服务地区-上海上海
你好,你不知情怎么签的
2022-02-23 10:38:29
翟良柱律师
服务地区-上海上海
不知 情是怎么签的呢? 请详细描述下情况,目前您描述的内容我们还无法给您正确法律意见。谢谢谢!!
2022-02-22 19:46:23
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同签一年中间可以辞职吗
劳动合同签一年中间可以辞职吗
劳动者签了一年的劳动合同,中间可以辞职。如果已经成为正式员工了,提前三十天通知用人单位,在三十天期满之后,那么劳动合同解
劳动纠纷
人浏览
劳动合同签订多长时间,法律对此并没有限制,是用人单位与劳动者协商的结果。劳动法律法规为保护劳动者的合法权益,要求用人单位必须与劳动者签订劳动合同
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同是否可以签半年
劳动合同是否可以签半年
劳动合同能够签半年。劳动合同期限可由用人单位与劳动者依法协商确定。劳动合同按期限分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同
劳动纠纷
人浏览
你好,入职多久了?具体是什么情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同三年满后再签多少年
劳动合同三年满后再签多少年
三年期满再签劳动合同的年限由双方协定,在法律上没有明确的限制,具体劳动者与用人单位协商一致即可。双方签订2次固定期限后,
合同纠纷
人浏览
你好,入职多久了?具体是什么情况
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般劳动合同可以签五年吗
一般劳动合同可以签五年吗
一般劳动合同是可以签五年的,签订劳动合同的时间可以由劳动者与用人单位协商约定。劳动者在该用人单位连续工作满十年的,或者连
合同纠纷
人浏览
你好,合同手写也可以,是否有效还需要看合同的具体内容
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以签署劳动合同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同签几年
劳动合同签几年
劳动合同的签约期限,由用人单位与劳动者协议约定,在法律上没有明确规定。一般来说有无固定期限的,短期的,长期的,具体签几年
劳动纠纷
人浏览
您好,劳动合同对此有具体约定吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没给我签劳动合同
公司没给我签劳动合同
公司不签劳动合同,劳动者可以采取以下措施:1、到劳动行政部门举报;2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意
公司企业
次播放
你好:可以申请劳动争议仲裁维权
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期用签劳动合同么
试用期用签劳动合同么
试用期是需要签劳动合同的。公司试用期不签劳动合同的,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资。劳动合
劳动纠纷
次播放
劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以,可以约定三年可以约定五年,但是如果没有约定劳动合同期限的话,那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签了一年的劳动合同可以辞职吗
签了一年的劳动合同可以辞职吗
签了一年的劳动合同可以辞职,提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。用人单位存在《劳动合同法》
劳动纠纷
人浏览
劳动合同可以签几年
劳动合同可以签几年
根据劳动合同法第十九条的规定,最短可以是一天,当然,现实中是不会这样约定;最长可以是到退休,也就是没有年限的限制。根据《
劳动纠纷
次播放
劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以,可以约定三年可以约定五年,但是如果没有约定劳动合同期限的话,那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签了一年劳动合同是否可以
签了一年劳动合同是否可以
签了一年劳动合同是可以的。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定
劳动纠纷
次播放
您好!可以到劳动仲裁部门申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询