在一家公司做了10年,现在想辞职公司是否该给一些补偿。

更新时间:2012-03-21 16:12:41人浏览
问题描述:
我在公司做了10年,在进公司的前七年是做生产线的,车间的粉尘及噪音导致我患有耳炎,引起了耳膜穿孔,公司对此也给我换了工作岗位,可是现在我怀孕了不想在做下去了,想回家休养,请问公司是否要给予赔偿呢?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
胡萍律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-139-2285-3861
您自己离职是没有补偿的,可以请假。
2012-03-19 09:19:31
刘雪婷律师
服务地区-浙江杭州
如果你主动提出辞职,不能要求经济补偿。但若单位有违法情况,可要求解除劳动关系并要求相应的经济补偿。 具体操作,可来电咨询。
2012-03-21 16:12:41
邓海峰律师
服务地区-广东深圳
1、耳朵受伤,应是工伤; 2、自行离职,可以不补偿经济补偿金。 3、免费咨询,有问必答。
2012-03-19 10:11:15
张勇律师
服务地区-广东深圳
1,耳膜穿孔,你可以申请做职业病鉴定。 2,若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。
2012-03-19 08:32:06
陈晓云律师
服务地区-北京北京
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿。
2012-03-18 20:30:55
高永峰律师
服务地区-上海上海
怀孕后辞职是单位求之不得的事情,但确是对你最不利的决定。你可以采取请假的方式过渡完这段时间。
2012-03-18 20:30:11
谭玲春律师
服务地区-广东深圳
你好,主动辞职,没有经济补偿金的,可休产假。
2012-03-18 20:27:26
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您好,自己主动离职是没有补偿的。
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