你好,我想咨询下劳动仲裁的相关事情,发相关法律责任

更新时间:2022-02-21 18:46:04人浏览
问题描述:
你好,我想咨询下劳动仲裁的相关事情,发相关法律责任
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘宏辉律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-180-7292-3610
您好!先了解下劳动仲裁的情况。
2022-02-21 14:50:20
朱卓律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-170-7214-9044
您好 您说一下您这边的情况的
2022-02-21 14:52:36
程杰律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-188-6883-2993
可以的,劳动仲裁是什么情况呢
2022-02-21 16:51:02
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助66828人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书,然后提交证据资料。
2022-02-21 14:38:20
高肖峰律师
服务地区-浙江杭州
你好,请问你是公司方还是劳动者?
2022-02-21 18:46:04
李娜律师
服务地区-浙江杭州
你好,你这边是有什么事情
2022-02-21 15:27:57
郑斐戈律师
服务地区-浙江杭州
你好,具体仲裁请求是什么?
2022-02-21 15:01:10
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动仲裁的相关法律有哪些
劳动仲裁的相关法律有哪些
劳动仲裁的相关法律有:进行劳动仲裁需将发生的争议提交至仲裁委员会,仲裁委员会受理后选定仲裁员组成仲裁庭,在双方当事人和其
劳动仲裁
人浏览
根据规定,劳动仲裁需要身份证,单位的营业执照,劳动合同,考勤记录,工资单工作证,证人证言等材料。具体证据需要结合个案具体判断
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁程序的中心环节是什么
劳动仲裁程序的中心环节是什么
劳动仲裁程序中的中心环节一般是开庭审理。仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人在仲裁过程中有
劳动纠纷
人浏览
对仲裁不服可以起诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤劳动仲裁程序
工伤劳动仲裁程序
申请工伤劳动仲裁的具体程序:1、及时向劳动争议仲裁委员会提出书面的申请;2、审查受理,对申请材料不齐备或有关情况不明确的
劳动纠纷
人浏览
劳动合同的内容包括以下:(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和劳动条件;(四)劳动报酬;(五)劳动纪律;(六)劳动合同终止的条件;(七)违反劳动合
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁时效的有关法律规定是什么
劳动仲裁时效的有关法律规定是什么
关于劳动仲裁时效的法律规定主要为《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,具体内容为仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被
劳动纠纷
人浏览
劳动纠纷的相关法律包括:中华人民共和国劳动法;中华人民共和国劳动合同法;中华人民共和国劳动争议调解仲裁法;中华人民共和国公务员法;中华人民共和国社会保险法;劳动
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 需要了解详细情况
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤劳动仲裁时效
工伤劳动仲裁时效
当事人申请工伤劳动仲裁的时效是一年,自知道或者应当知道权利被侵害之日起开始计算。但是对于工伤方面的争议,只有关于工伤医疗
劳动纠纷
人浏览
你好 要看相关资料 在什么地方
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动工伤仲裁时效
劳动工伤仲裁时效
关于工伤医疗费等劳动争议的仲裁时效为一年,从当事人知道或者应当知道之日起起算。如果有中止的情形,可以依法从中止的情形消除
劳动纠纷
人浏览
申请劳动仲裁,劳动仲裁不收费,如果委托律师的,支付律师费。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁当中谁有举证责任
劳动仲裁当中谁有举证责任
劳动仲裁中,用人单位和劳动者都有举证责任。发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。但是,与争议事项有关的证
劳动纠纷
次播放
申请劳动仲裁可到工作地或者公司注册地劳动争议仲裁委员会提出申请,受理仲裁申请之日起四十五日内结束。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁裁决的法律效力是怎样的
劳动仲裁裁决的法律效力是怎样的
劳动仲裁裁决的法律效力是:当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当
劳动纠纷
次播放
超过劳动争议仲裁时效的后果是什么
超过劳动争议仲裁时效的后果是什么
超过劳动争议仲裁时效的后果是消灭其申请仲裁权利。劳动争议仲裁时效,是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利,必须在法定
劳动纠纷
次播放
动争议仲裁时效,是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利,必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,否则,法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁强制执行后果有哪些
劳动仲裁强制执行后果有哪些
劳动仲裁强制执行仲裁裁决的,法院可能会拍卖,查封,扣押相应财产。具体的强制执行后果需要结合裁决书的具体裁决执行内容。一方
劳动纠纷
人浏览
在劳动争议发生之日起1年内申请劳动仲裁,劳动仲裁时效是1年,如果没有不可抗力或有其他正当理由,超过了1年的时间,提起仲裁的,仲裁委员会不予受理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询