公司只签了入职协议没有劳动合同 但我这边不同意 年假的七天的工资也是没有的

更新时间:2022-02-18 17:14:40人浏览
问题描述:
公司只签了入职协议没有劳动合同 而而且入职协议是在我申请上月工资时临时盖章的 一月份的工资说要和二月份一起发 但我这边不同意 经理就说他转给我一月份工资 而且一月份的工资不包括天津统一大筛的那几天 因为现在是试用期 如果现在离职 不给发任何工资(但他说私人情分给我一月份),如果想要二月份工资就得再继续工作14天,因为过年来了请了一天假 年假的七天的工资也是没有的
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王仙仙律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-155-2252-1115
您好,入职协议您手边是否还有?劳动合同需要在入职起一个月内签定,如果工资拖欠,可以去劳动局投诉
2022-02-18 10:13:35
韩委志律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-4228-2838
您好,不合理,可以向劳动监管部门投诉
2022-02-18 17:14:40
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助147403人 · 响应时间 平均5分钟内
在试用期讨薪问题可以先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,也可以向法院起诉解决。
2022-02-18 00:34:20
纪文娜律师
服务地区-天津天津
您好,您的诉求是什么?如果提供了劳动用人单位应该根据您的及出勤天数结算工资,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍工资。
2022-02-18 16:34:21
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