过年后公司强制上班!但是员工不能及时去!公司安旷工自离处理!

更新时间:2022-11-25 20:52:33人浏览
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过年后公司强制上班!但是员工不能及时去!公司安旷工自离处理!
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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过年工厂强制上班的,劳动者可以拒绝;可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令工厂改正。工厂应当严格执行劳动定额标准,不能强迫或者变相强迫劳动者加班。
2022-11-25 20:52:33
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您好,建议申请劳动仲裁的
2022-02-08 11:15:33
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