要求员工到了退休年龄前一个月主动离职，这个合法吗，是不是可以判定是无效的协议
更新时间：2022-11-25 22:21:10人浏览
问题描述：
你好，今天和单位正式签的劳动合同，还签了一份补充协议，要求员工到了退休年龄前一个月主动离职，这个合法吗，是不是可以判定是无效的协议，因为现在不签这份补充协议就入不了职，国企单位
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在双方平等自愿、协调一致、不违反法律的情况下公司能与个人签订劳务合同。其他情形下劳动者是退休返聘人员；已与其他单位建立劳动合同关系的兼职人员；企业内退人员等也只能签订劳务合同。
2022-11-25 22:21:10
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