劳动合同上的公司名是假的，人名是真的，合同是否有效？
更新时间：2012-03-17 09:37:12人浏览
问题描述：
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同的补充协议是什么意思
合同的补充协议意思是指各方当事人对原有合同的补充或者变更而达成的协议。补充协议的内容要写明当事人的姓名或者名称和住所；原合同的主要内容；补充协议需要约定的事项；
合同纠纷
人浏览
以婚前共同买房为例，具体分析如下：(1)如果是双方共同出资，比例各半，则需在房产证上同时登记两人的姓名。(2)如果双方出资比例不等，虽在房产证上也会登记两人姓名
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期合同是否是劳动合同？是否有效？
小李应聘到某公司工作，在到单位报到时，人事经理说，按规定先要试用，试用合格再签劳动合同，并拿出一份试用期合同要他签，小李来信问这试用期合同是否是劳动合同，它是否
试用期
人浏览
用人单位代表在劳动合同上签了字，没有盖章合同是否有效
用人单位代表在劳动合同上签了字，没有盖章合同是否有效一般情况下，用人单位总是会在劳动合同上签字盖章的，但也有只签字不盖章的时候，遇到这种情况该如何看待劳动合同的
劳动合同效力
人浏览
1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。2、没有缴纳社保可以要求单位补缴，并要求经济补偿。3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
所谓无效的劳动合同，是指当事人所订立的劳动合同不符合法律、法规规定，或缺少有效要件，导致全部或部分不具有法律效力的劳动合同。根据我国《劳动法》规定，无效劳动合同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
有效的，只有对方签字就可以了
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
这个不一定，要综合全面情况确定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
这样的“合同”有效
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以看合同具体如何约定
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
手写合同的效力认定通常依据法律规定和合同条款。只要合同符合《民法典》规定的有效要件，即具备法律效力。如遇纠纷，建议双方首先尝试协商和调解解决，如无法达成一致，可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，看什么驾照
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
婚纱摄影不满意可处理。操作方式：1.与商家协商，提出具体不满及改进建议。2.若协商无果，收集证据向消费者协会投诉。3.在投诉时，详细描述问题并提供相关证据，等待
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以搜集证据起诉要求货主支付货款的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
对于此类问题，常见的处理方式包括与老师沟通、向学校相关部门反映、寻求法律援助等。选择哪种方式取决于具体情况，如沟通无果，可考虑向学校或法律机构求助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你跟学校签订了什么内容的协议呢
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
要先看你们签订的租赁合同的约定。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
