出现新的事实证明公司未及时足额支付工资，要求即时离职并给予经济补偿金，这样合法吗？
更新时间：2022-01-25 00:19:20人浏览
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-01-25 00:19:20
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