试用期两天没有签订劳动合同,没有提前通知用人单位离职,直接离职走人,有工资嘛
更新时间:2022-01-19 16:59:58人浏览
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-01-18 19:49:51
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你好,是的,这个的话,是可以的
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