我们公司要求入职以后三个月实习期过了转正给交社保，现在没到三个月公司无故辞退可以让他补交社保么
更新时间：2022-11-27 14:13:14人浏览
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如果单位没交社保而员工被无过错性辞退的，可以要求补偿。员工每在单位工作满一年，就可以要求一个月工资的补偿金，并且可以要求单位及时补缴各项社保费用。
2022-11-27 14:13:14
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