4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助140014人 · 响应时间 平均3分钟内
如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行，劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系，此时可以要求经济补偿；如虽有搬迁行为，但综合各种因素，劳动合同仍可正常履行，劳动者一般需要按劳动合同继续履行，协商不成的自行离职，则很难给予赔偿
2022-01-15 11:10:48
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好可以主张补偿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
按相关法律规定，对于劳动纠纷中的经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司破产的话对社保有补偿吗
公司破产受影响的不只是公司的债权人，还有受到影响最大的就是在职职工。那么为了让大家能够详细了解公司破产的话对社保有补偿吗的相关法律问题，下面将由法律快车小编为大
破产费用
人浏览
您好，建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工与公司的劳动争议纠纷案件中常见的补偿款项有下列几项：1、双倍工资前提是建立劳动关系1个月未签订劳动合同，且未过时效(1年)，标准每月实际工资。2、经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
已经达成协议有合同的情况下比较难再次提要求。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一般情况下达到54岁的话，已经超过了退休年龄。原则上没有补偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
公司这12年期间是否都有购买社保
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
您好，可以要求经济补偿金
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
建议向当地的劳动部门投诉，请求协调解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：第二次签订劳动合同期限要根据劳动者和用人单位的实际情况和需要来约定。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
对领导不签字同意辞职的情况，您可以先向公司发出书面辞职通知，同时保留好相关证据。您可以通过电子邮件或挂号信等方式提交辞职申请。若领导依然不同意，可以在法定等待期
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
看公司有没有相关的制度规定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好，建议在这种情况下，学校应该加强监管，确保招生过程的公平性和透明度。同时，老师和学生也应该遵守学校的规定和道德准则，不得以不正当手段获取利益。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体情况可以与律师进一步沟通了解。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体情况可以与律师进一步沟通了解。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
职工可以要求解除合同，并要求单位补偿。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
