签订劳务合同半年,没有提前告知辞退员工,公司怎样补偿他

更新时间:2022-01-15 11:10:07人浏览
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请问,签订劳务合同半年,没有提前告知辞退员工,公司怎样补偿他
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张东庐律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1163-0058
你好,劳务合同辞退没有补偿的
2022-01-15 11:10:07
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助69564人 · 响应时间 平均4分钟内
公司提前一个月告知员工辞退一般是需要支付补偿金的。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
2022-01-15 10:30:18
孙可心律师
服务地区-北京北京
劳务合同没有补偿,只是按你的约定处理
2022-01-15 10:09:10
曲良敏律师
服务地区-北京北京
违法解除劳动赔偿金,2N经济赔偿,赔偿一个月工资。
2022-01-15 09:47:43
李建成律师
服务地区-北京北京
补偿金申请要求赔偿解决
2022-01-15 09:43:27
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