用人单位压头三天工资合法吗?

更新时间:2022-01-12 15:53:27人浏览
问题描述:
用人单位压头三天工资合法吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
北京在悦律师团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1380-0717
您好,不合法。劳动合同法规定要按时按量发放工资,您可以去劳动仲裁。
2022-01-12 14:47:59
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,一般情况下是不合法的行为的,可以向劳动监管大队进行投诉的。
2022-01-12 14:53:50
平台特邀律师 咨询我
已帮助145258人 · 响应时间 平均3分钟内
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-01-12 15:53:27
孙可心律师
服务地区-北京北京
不合法,可以去仲裁,要求支付
2022-01-12 15:01:08
李建成律师
服务地区-北京北京
克扣工资,劳动监察大队举报解决
2022-01-12 14:52:42
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