竞业禁止条款合法吗,我从公司离职了,但是被公司要求签竞业禁止条款,请问竞业禁止条款合法吗?

更新时间:2022-01-11 09:41:17人浏览
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竞业禁止条款合法吗,我从公司离职了,但是被公司要求签竞业禁止条款,请问竞业禁止条款合法吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王军雷律师 咨询我
服务地区-山东济南·电话-188-5317-9265
你好,合法,公司有权要求原工签署竞业限制条款,需约定经济补偿金,且不能低于当地最低工资标准
2022-01-11 09:41:17
法律快车咨询顾问 咨询我
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竞业禁止条款符合以下条件的是合法的:1、签订竞业限制的主体要符合法律规定,竞业限制的主体是用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。2、竞业限制条款不违反法律、法规的规定。3、竞业限制期限不超过两年。4、竞业限制的范围、地域,原则上应当以能够与用人单位形成实际竞争关系的地域为限。
2022-01-11 09:36:02
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