三次固定合同到期二个月公司还没给我续签.能支持双倍工资吗
更新时间：2012-03-13 13:00:08人浏览
问题描述：
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
一、从应当续签劳动合同之日起要支付双倍工资的；
二、可以要求补足加班费、年休假工资、与无故扣除的工资；
三、以未足额支付劳动报酬为由解除劳动合同，并主张经济补偿金。
详情可致电陈志开律师咨询。
2012-03-13 08:52:28
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