1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏扬州
你好，这个条款不合法。依据我国相关法律的规定，用人单位押劳动者工资不合法，用人单位不得无故拖欠劳动者的工资，拖欠工资的，劳动者可以向劳动部门投诉申请劳动仲裁。
2021-12-27 16:49:53
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