1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上下班途中受伤如何认定工伤
般地，劳动者上班时间内为完成工作遭到伤害的，可以认定为工伤，但是上下班途中受伤的，因为不在工作时间内，也不在工作区域内，更不是为了完成工作，所以要确定是否属于工
劳动法
人浏览
摔伤能否认定工伤要看具体情况而定，可以跟公司沟通去做工伤认定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班路上摔伤单位不给算工伤吗
一般情况下，劳动者如果是上班的时候因为工作导致身体受到伤害是可以认定为工伤的，但是有时候可能是在上下班的路上发生事故，那么上班路上摔伤单位不给算工伤吗？下面法律
工伤认定
人浏览
劳动者工作时受伤的，要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班途中自己摔伤算工伤吗
中国接近14亿人口，人口数量众多，为了生存基本上成年人都外出打工了，家里只剩下孩子和老人。那么问题来了，上班途中自己摔伤算工伤吗？很多老百姓都关乎的问题，下面跟
工伤认定标准
人浏览
你好，上班时摔倒的，若是由于工作原因导致的，一般可以认定为工伤。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位以拖延时间、隐瞒事实等方式故意不申请工伤认定，导致员工未能获得人社部门的工伤认定，法院查明符合工伤情形后，公司应当为其不作为在员工未能获得工伤赔偿的范围
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以安排律师起诉的话
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这个情况不能算是工伤的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，工作中滑到应该属于工伤，可以申请工伤，要求享受工伤待遇。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
这种情况不属于工伤的啊啊
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
在上班路上遭遇车祸可认定为工伤。根据《工伤保险条例》，如果您在上下班途中因非本人主要责任的交通事故受伤，应该及时进行工伤认定申请，以保障您的工伤待遇。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
法律分析：职工意外死亡赔偿标准按工伤赔偿条例规定进行赔偿，1、丧葬补助为统筹区职工上一年度6个月的月平均工资；2、供养亲属的抚恤金，按照职工工资的一定比例支付给
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
核心问题解答：可以申请赔偿。先要申请工伤认定，按照《工伤保险条例》的流程来操作。如果认定为工伤，再申请伤残等级鉴定，之后持相关材料申请报销。单位如果在规定时限内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
损害赔偿
人浏览
针对雇佣关系中的十级伤残，赔偿项目包括医疗、误工、护理等费用以及精神损害抚慰金等。赔偿依据《工伤保险条例》中的劳动能力鉴定等级，十级为最低等级。及时处理赔偿事宜
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
罢工通常被视为事件而非行为，因为它涉及多个员工，且可能由多种因素触发。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者有权拒绝违章指挥或危害生命安全的劳动条件，因此罢工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向其上级领导投诉或者保留好证据向法院起诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您在外省工作时受伤，老板不赔偿，可以依法申请工伤认定。根据《工伤保险条例》规定，用人单位未提出工伤认定申请，您可以在1年内直接向社保行政部门申请。如认定为工伤且
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
