我和公司没有签劳动合同,但是口头约定工作期限4年,试用期工资6000元。也没安排年假。

更新时间:2022-01-14 09:55:24人浏览
问题描述:
2018年8月1日在A公司开始上班,从事药品研发工作。我和公司没有签劳动合同,但是口头约定工作期限4年,每月工资8000元,试用期六个月,试用期工资6000元。转正之后周末经常加班,公司一直没有给我加班费,也没安排年假。
21位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
高太领律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-183-0180-9858
公司违反劳动合同法,特别是没有签订合同,没有支付加班费,你可以被迫辞职,并要求经济补偿金和赔偿金的
2021-12-21 20:37:54
杨阳律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-177-1744-5151
:公司加班但是不给加班费,这是违法的,违反劳动法的相关规定。
2021-12-21 18:32:27
程智华律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-130-4664-9906
你好,协商不成的话可以申请劳动仲裁的,详情可进一步沟通
2021-12-21 17:13:59
唐力泉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-176-2119-7346
你好,没签合同跟没交社保是不行的
2021-12-21 17:21:26
洪静律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-173-0186-1583
没有劳动合同是违反劳动法的
2021-12-21 17:16:13
郭君扬律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2100-8092
你好,收集好证据可以仲裁
2021-12-21 17:12:26
李良宵律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-0163-3105
你好,请问您的诉求是什么
2021-12-21 17:15:40
石健伟律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-181-1710-9600
您好,您可以申请劳动仲裁
2022-01-14 09:55:24
孟齐江律师
服务地区-上海上海
可以主张工资补偿和加班费
2021-12-22 17:05:49
章芊昊律师
服务地区-上海上海
最佳答案: 用人单位应及时安排被录用的劳动者工作,按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬
2021-12-21 22:30:01
黄晨程律师
服务地区-上海上海
公司违法劳动法相关规定的话,你可以劳动仲裁
2021-12-21 17:37:07
边宇律师
服务地区-上海上海
您现在是在职还是离职?有没有跟公司协商过
2021-12-21 17:34:54
郑斐戈律师
服务地区-上海上海
你好,没签劳动合同有双倍工资
2021-12-21 17:34:51
律典法律团队律师
服务地区-江苏苏州
你好!公司现在是想和你解除劳动关系吗
2021-12-21 17:17:47
郑高清律师
服务地区-上海上海
这个必须要有相关证据蔡可以主张的。
2021-12-21 17:12:26
富誉团队律师
服务地区-上海上海
你好,可以主张公司赔偿加班费
2021-12-21 17:11:23
章进律师
服务地区-上海上海
18年至今都没有签合同?,没有加班费,可以要求补偿
2021-12-21 17:10:30
龚卿律师
服务地区-上海上海
没劳动合是违法的可以起诉
2021-12-21 17:08:29
上海寅清律所律师
服务地区-上海上海
你好,你可以起诉,可以委托律师为您提供帮助
2021-12-21 17:08:11
郝剑华律师
服务地区-上海上海
您这边目前是什么情况,工作多久了,可以说明一下
2021-12-21 17:08:04
翟良柱律师
服务地区-上海上海
可以聘请代理立案 开庭等全过程的服务 您描述下,目前您描述的内容我们还无法给您正确法律建议!感谢感谢
2021-12-21 17:07:29
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