10位律师解答
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只要有能力履行担保义务,用工资是可以给别人担保贷款的。担保人具有法律规定的资格,即满足所需条件:1.与本案无牵连;2.享有政治权利,人身自由未受到限制;3.在当
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解雇辞退
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劳动合同订立
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可以拿到工资
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没合同的可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工作服、证人证言、录音等可以证明存在劳动关系的证据,向劳动局监管部门投诉。
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要走,能拿到工资
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有签订劳动合同的,工资应按照劳动合同约定计算,即当月应得工资=当月日工资×应发薪天数(含有薪假期)
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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劳动法
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你好,可以主张工作期间的工资。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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工厂规定没做满三个月工期的按基础工价结算工资,这一做法可能涉及违反《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。根据该法第八十五条,用人单位应当按照劳动合同的约定或国
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劳动法
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除了申请财产保全,你还可以采取以下措施来保障你的权益:1.尽快向当地劳动监察部门报告,让他们介入调查;2.收集并保存好与公司之间的劳动合同、工资单、银行转账记录
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劳动法
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你好! 可以去申请劳动仲裁的
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企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
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您好:如果用人单位最初承诺每天工作 10 小时且不算加班,您有权要求按照每天 8 小时的标准工时工作。
根据我国劳动法的规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过
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你好,公司经营问题需要加班的话不算违法的d
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您好,可以申请仲裁~
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你好 这个行为是不合法的
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