4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-河南郑州
你好，按照相关的政策，十年前公司可以不给员工上社保，那会没强制。二是如果当初你上班公司承诺你社保但是没上，那就是属于纠纷，你可以起诉公司对你进行赔偿。
2021-12-17 10:22:59
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