无劳动合同,无打卡记录,可以提起劳动仲裁吗

更新时间:2021-12-15 17:11:24人浏览
问题描述:
劳动合同,无打卡记录,可以提起劳动仲裁吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
贵州诚合律所律师 咨询我
服务地区-贵州贵阳·电话-187-8660-9287
需要仲裁的事项是怎样的
2021-12-15 11:16:07
离职工资未结算,老板各种理由拖欠
追问 2021-12-15 11:19:14
有其他证据证明在上班的话是可以申请的
追答 2021-12-15 13:15:13
吕英杰律师
服务地区-广西南宁
可以申请,具体要看你能否提供任职的证据,可以来电咨询了解具体情况。
2021-12-15 17:11:24
首维律师团队律师
服务地区-江苏扬州
你好,可以的,但还需要其他证据材料的
2021-12-15 14:51:23
徐晓星律师
服务地区-广东深圳
如果有其他证据,比如工资,社保,能够确认存在劳务关系的,是可以仲裁的
2021-12-15 11:25:42
只有每个月帮他代购原材料和发工资的微信转账记录 ,无社保
追问 2021-12-15 11:28:45
7个月了,5月16入职,没有社保没有打卡机里,没有劳动合同。想知道怎么举证可以仲裁
追问 2021-12-15 12:14:12
如果有工资发放流水可以
追答 2021-12-15 12:32:01
都是微信转账的,可以当做证据?
追问 2021-12-15 12:51:47
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