我想问下,没有跟员工签订合同,但是员工已经离职快一年了。现在告到仲裁去了,有关系吗

更新时间:2021-12-14 12:53:08人浏览
问题描述:
你好我想问下,没有跟员工签订合同,但是员工已经离职快一年了。现在告到仲裁去了,有关系吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭庆梓律师 咨询我
服务地区-湖南长沙·电话-177-7584-1080
你好,用人单位不与员工签订劳动合同属于违法行为,员工可以仲裁维权。被仲裁了建议积极应对。请问对方入职工作了多久?
2021-12-14 10:43:59
黄春香律师 咨询我
服务地区-湖南长沙·电话-199-7318-0715
您好,如果没有超过仲裁时效,那有可能会支持双倍工资差额
2021-12-14 12:53:08
李荣律师
服务地区-湖南长沙
你好,是可以的,是可以申请仲裁的。
2021-12-14 10:48:21
湖南二十一世纪律所律师
服务地区-湖南长沙
劳动仲裁的时效为一年
2021-12-14 10:46:19
湖南厚邦律所律师
服务地区-湖南长沙
这个你要支付一个双倍工资的
2021-12-14 10:43:01
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