不按劳动法长期克扣加班工资

更新时间:2021-12-26 23:23:50人浏览
问题描述:
不按劳动法长期克扣加班工资
13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王留涛律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-188-2021-5522
没有 足额发放工资可以依法进行维权。
2021-12-26 23:23:50
广东天磊律所律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-177-2474-1392
你好,可以申请劳动仲裁要求赔偿
2021-12-08 10:56:26
冯超律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-189-2463-2069
这样违反劳动法,可以要求赔偿
2021-12-08 08:37:30
易冬生律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-159-1948-0684
你好,具体需要了解详细细节
2021-12-08 09:17:39
平台特邀律师 咨询我
已帮助67666人 · 响应时间 平均2分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2021-12-08 02:39:47
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
你好 我能帮你处理 你现在有空接电话吗
2021-12-15 14:36:20
谢映伟律师
服务地区-广东深圳
你好,拖欠工资可以通过法律手段来维护自身合法权益
2021-12-08 17:21:14
经易联合团队律师
服务地区-广东深圳
你好,是什么情况呢,方便简单说一下吗
2021-12-08 09:50:05
李阅桐律师
服务地区-广东深圳
你好,可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
2021-12-08 09:34:08
广东国晖律所律师
服务地区-广东深圳
您好,未及时足额发放工资可以提出被迫解除劳动合同,申请劳动仲裁。
2021-12-08 08:53:44
杨易团队律师
服务地区-广东深圳
您好!你可以劳动仲裁主张补发的
2021-12-08 08:12:11
李士刚律师
服务地区-广东深圳
你好,这个肯定属于违法的,你可以依法维权的
2021-12-08 08:04:22
李琳律师
服务地区-广东深圳
这种情况违反劳动合同法,可以申请劳动仲裁维权!
2021-12-08 07:15:58
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