请问离职当天是不是应该结清工资,没签劳动合同

更新时间:2022-12-01 01:47:55人浏览
问题描述:
请问离职当天是不是应该结清工资,没签劳动合同
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗旷律师 咨询我
服务地区-湖南株洲·电话-136-0742-1886
你好,没签订书面劳动合同可以要求双倍工资。
2021-12-02 15:32:19
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助142717人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动法规定辞职当天结清工资。根据相关法律规定,用人单位应当在与劳动者解除合同或终止合同的同时,一次性付清劳动者工资,并出具相关的离职证明材料。
2022-12-01 01:47:55
姚强律师
服务地区-湖南株洲
有异议可以申请劳动仲裁
2021-12-03 10:33:52
湖南二十一世纪律所律师
服务地区-湖南长沙
你好,没有签订劳动合同最高可以赔付11个月双倍工资T
2021-11-29 17:22:06
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