今天周六,我上了半天班,老板就让我下午不用上。还说今天跟下星期一调班,星期一也不让我上。就我一个

更新时间:2022-12-01 07:06:15人浏览
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今天周六,我上了半天班,老板就让我下午不用上。还说今天跟下星期一调班,星期一也不让我上。就我一个
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如果劳动合同对此没有约定,一般按照国家规定的上班时间,也就是周一到周五,公司擅自改变上班时间,需要跟员工协商,如果协商不一致,员工不去上班不能算旷工。要根据该职工有实际工作或休息时间安排来分析:

1、如果星期六、星期天是该职工的正常休息日的,根据法律规定,在休息日进行加班要取得职工本人的同意,如果职工在星期六、星期天不去上班的,不属于旷工。

2、如果根据用人单位的工作安排,星期六、星期天是该职工的正常上班时间而非休息时间的,则职工未经单位同意而不去上班的,就属于旷工。如果还有疑惑,电话或微信联系 星期六、星期天不上班按劳动法规定是否算旷工。

2022-12-01 07:06:15
涂泽宁律师
服务地区-广东广州
您好,建议先协商,协商不成的,可向当地劳动监察大队反映。
2021-12-09 11:03:38
唐程义律师
服务地区-广东广州
你好,现在诉求是什么呢
2021-11-27 15:01:34
唐娟律师
服务地区-广东广州
你好 可以根据实际情况来判定A
2021-11-27 14:25:03
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