公司没订单,放长假,就给最低工资。可以不同意吗。能去劳动仲裁要求解除劳动合同吗

更新时间:2021-11-27 08:45:18人浏览
问题描述:
公司没订单,放长假,就给最低工资。可以不同意吗。能去劳动仲裁要求解除劳动合同
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,按照一年一个月工资标准计算赔偿的
2021-11-26 22:01:45
杨永律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-133-8008-2746
您好,可以走仲裁的,法律维权
2021-11-26 22:07:00
杨益律师
服务地区-广东广州
如果是违法待岗,劳动者有权利解除劳动合同并主张经济补偿金的。
2021-11-27 08:45:18
知荣团队律师
服务地区-广东广州
你好, 如果公司的确没有订单,停工期间支付80%的工资是可以的,但是如果用人单位故意这样的话,可以向当地劳动监察投诉,要求用人单位提供劳动,并补交停工期间的工资。
2021-11-27 08:39:40
封华清律师
服务地区-广东广州
你好,你在公司的工资多少钱一个月
2021-11-27 08:23:19
唐娟律师
服务地区-广东广州
你好,可以的,另外可以要求公司赔偿CHU
2021-11-27 00:14:00
余金桥律师
服务地区-广东广州
你好,要结合实际情况具体分析
2021-11-26 22:04:40
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