约定的试用期已经过了,劳动合同签过了但是比没有给我,是过完试用期才交的社保,应该怎么维护自己的权益

更新时间:2021-11-25 11:06:47人浏览
问题描述:
上班已经两个月了,约定的试用期已经过了,劳动合同签过了但是比没有给我,最近有风向是领导不想要我,是过完试用期才交的社保,应该怎么维护自己的权益
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杨永律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-133-8008-2746
你好,约定的试用期推迟是不合理的
2021-11-23 09:14:44
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,试用期内提前三天提出离职的
2021-11-23 11:56:49
涂泽宁律师
服务地区-广东广州
您好,协商不成的,建议先向劳动监察大队反映。
2021-11-25 11:06:47
李照荣律师
服务地区-广东广州
公司如果解除劳动关系,可以要求支付经济补偿
2021-11-23 09:43:53
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