对方故意拖欠工资不给。在上班期间开始连续56个月不给买五险一金,没有签订合法的正规劳动合同。

更新时间:2021-11-23 10:11:04人浏览
问题描述:
我在深圳市康润文化旅游科技有限公司上班10个月,从2020年12月7日正式上班一直到2021年10月12日正式离职并且办完离职手续。对方故意拖欠工资不给。在上班期间开始连续5-6个月不给买五险一金,没有签订合法的正规劳动合同。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
胡萍律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-139-2285-3861
你好,没有签订劳动合同的从第二个月开始需要支付双倍工资。
2021-11-23 09:15:33
安寅律所律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-185-2956-1919
你好,请问这边是想咨询补偿吗?
2021-11-23 10:11:04
钟勇军律师
服务地区-广东深圳
您好,涉及的金额是多少呢?
2021-11-23 08:34:22
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
你好,请问被拖欠多少工资?
2021-11-23 08:20:22
谢映伟律师
服务地区-广东深圳
您好!如果公司故意拖欠工资和不帮员工购买社保,我可以向公司主张赔偿
2021-11-22 23:32:37
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你好,按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,要承担法律责任,可以去劳动投诉。
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