到2021年11月2日公司解除劳动关系,因未签订劳动合同,请问能主张几个月的双倍工资。

更新时间:2021-11-23 16:39:37人浏览
问题描述:
我从2020年12月5日进入公司工作,到2021年11月2日公司解除劳动关系,因未签订劳动合同,请问能主张几个月的双倍工资
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
连江涛律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-132-1308-2847
根据你的陈述,可以主张11个月的双倍工资
2021-11-22 21:32:18
刘陆琴律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-187-2405-4248
您好一般来说可以领取10个月的工资赔偿
2021-11-23 09:01:07
丁力律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-152-6152-1206
可以要不超过11个月的双倍工资赔偿,
2021-11-23 14:27:31
吴晓东律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-139-6186-4215
十个月的双倍工资,你手里有什么证据
2021-11-22 21:34:35
秦宇律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-138-0617-2801
可以主张11个月缺三天的工资
2021-11-23 09:09:41
周慧律师
服务地区-江苏无锡
你好,可以主张未签劳动合同的双倍工资。
2021-11-23 16:39:37
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