劳动合同到期单位不续签,又不提前一个月通知劳动者,劳动者是否可以要求单位补代通知金?

更新时间:2021-11-22 08:48:35人浏览
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劳动合同到期单位不续签,又不提前一个月通知劳动者,劳动者是否可以要求单位补代通知金?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邓庆奋律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-180-9825-5581
你好,合同到期不续签的,可以主张经济补偿
2021-11-21 15:40:43
安寅律所律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-185-2956-1919
您好,这边您在单位工作多久了呢
2021-11-21 15:58:35
饶婷婷律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-134-1864-7121
你好,这边是可以要求的
2021-11-21 15:03:03
钟勇军律师
服务地区-广东深圳
您好请问您这边入职多久了呢?
2021-11-22 08:48:35
李士刚律师
服务地区-广东深圳
你好,这个是可以的,你可以要求经济补偿金
2021-11-21 19:46:17
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
你好,具体是什么情况那?
2021-11-21 15:22:43
杨易团队律师
服务地区-广东深圳
你好,根据上述可以申诉赔偿
2021-11-21 15:01:24
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