我是在一家个体户老板做计件的,这几天活少不让我去了,以后我该怎么办,没有说直接辞退我

更新时间:2022-12-01 10:10:40人浏览
问题描述:
我是在一家个体户老板做计件的,这几天活少不让我去了,一共做了15天,以后我该怎么办,没有说直接辞退我,又不让我去上班
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助161014人 · 响应时间 平均3分钟内
工作快4年公司突然要辞退我,若用人单位属于违法辞退的,劳动者可以要求继续履行劳动合同,用人单位应当继续履行;不履行的,可以要求用人单位支付二倍经济补偿标准进行赔偿。
2022-12-01 10:10:40
平台特邀律师 咨询我
已帮助58068人 · 响应时间 平均3分钟内
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
2021-11-21 10:05:30
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
试用期上班了几天不做了,工资能拿么?
试用期上班了几天不做了,工资能拿么?
试用期上班了几天不做了,能拿工资。劳动者在试用期辞职,用人单位应该支付劳动者工资;如果该用人单位拒绝支付工资,劳动者可以
劳动纠纷
人浏览
可以向劳动局投诉,要求责令工厂足额支付工资。解除劳动关系后,要证明先前存在劳动关系。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
私人老板辞退如何赔偿
私人老板辞退如何赔偿
员工被私人老板无故辞退的赔偿按照工作年限每满一年即可获得一个月工资作为经济补偿金;非法辞退的按双倍计算;劳动者在违反公司
劳动纠纷
人浏览
公司没签合同要辞退我们怎么办
公司没签合同要辞退我们怎么办
公司没有签合同劳动关系依然成立,如果不存法定的过失辞退情形的,劳动者可以在被辞退时要求用人单位依规定支付经济补偿,并且未
劳动纠纷
次播放
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
被私人老板辞退怎么办
被私人老板辞退怎么办
我们知道上班其实是很不稳定的,说不定哪天公司因为经营不善倒闭了,或者公司效益不好要裁员等等,这些事情都有可能会发生在我们这些打工者或上班一族身上的,接下来就由法
辞退
人浏览
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你可以向当地人民法院申请支付令,要求及时支付相应的工资,有具体情况可以找个律师详谈。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没签合同要辞退我们怎么办
公司没签合同要辞退我们怎么办
公司没签合同要辞退劳动者的,劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
工伤赔偿
人浏览
你好,首先未签合同,用人单位要承担支付劳动者双倍工资的责任。没有签订合同的双倍补偿,一般计算11个月的工资,另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。可以申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
干小时工不到一个月老板不给工资怎么处理
干小时工不到一个月老板不给工资怎么处理
干小时工不到一个月老板不给工资的,劳动者与用人单位进行协商,要求用人单位支付工资。若是用人单位仍拒绝支付的,劳动者可以到
劳动纠纷
人浏览
你可以以用人单位未及时足额支付劳动工资为由,提出与用人单位解除劳动关系,主动权在于你而非用人单位。并要求用人单位支付:一、解除劳动关系的经济补偿金;二、自200
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
干小时工不到一个月老板不给工资怎么办
干小时工不到一个月老板不给工资怎么办
干小时工不到一个月老板不给工资可以先向当地劳动局投诉;经劳动局通知后仍不支付的可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,要求
劳动纠纷
人浏览
公司如果没有与你签订劳动合同,需要从第二个月开始向你支付双倍工资;一、如果你是因为个人原因提出辞职,是没有任何经济补偿和赔偿的;二、如果你公司的行为有违法劳动法
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
小厂没签合同可我工资没结怎么办
小厂没签合同可我工资没结怎么办
小厂没签合同工资没结,劳动者可以与用人单位协商解决,协商不成,可以向劳动监察委员会投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
劳动纠纷
次播放
公司未倒闭辞退员工怎么赔偿
公司未倒闭辞退员工怎么赔偿
公司未倒闭辞退员工的赔偿分别为:1、员工在公司工作每满一年的,公司需要向员工支付一个月工资的补偿;2、六个月以上不到一年
劳动纠纷
次播放
用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。劳动合同法第八十五条用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
私人老板辞退怎么赔偿
私人老板辞退怎么赔偿
私人老板违法辞退员工,或者以单位裁员、破产、或者以员工不能胜任工作为由辞退员工需要支付员工经济补偿。经济补偿按照员工在单
合同纠纷
人浏览
一、公司应当支付你双倍工资,但是你也要有证据证明你做了两人的工作。二、如果你的旷工行为在公司规定中不属于严重违反规章制度,可以要求获得经济补偿金。你可申请劳动仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询