劳动合同双方解除合同并有一年工资未发,提起仲裁有时效限制吗?法律依据是哪一条?

更新时间:2021-11-13 10:05:50人浏览
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劳动合同双方解除合同并有一年工资未发,提起仲裁有时效限制吗?法律依据是哪一条?
5位律师解答
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华然团队律师 咨询我
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工资讨薪,可以律师介入
2021-11-13 10:05:50
杨益律师
服务地区-广东广州
你好,应该及时提出劳动仲裁
2021-11-13 09:21:52
知荣团队律师
服务地区-广东广州
你好,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2021-11-12 20:09:16
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
你好,被拖欠工资没发呢
2021-11-12 18:47:26
钟勇军律师
服务地区-广东深圳
您好,您入职多久了,有签劳动合同吗
2021-11-12 18:45:35
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