工作五年要求再续签合同，但工资待遇协商不好，辞职可以要求公司经济补偿吗？
更新时间：2021-11-09 06:41:04人浏览
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2021-11-09 06:41:04
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