我和公司签订了三年的合同,试用期是3个月,如果我离职可以提出赔偿吗

更新时间:2022-12-01 18:47:38人浏览
问题描述:
你好,我和公司签订了三年的合同,试用期是3个月,但是我现在工作一年半了,还没转正,如果我离职可以提出赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
龙月庄律师 咨询我
服务地区-广西柳州·电话-139-7807-0725
试用期过了,它就是自动转正的,怎么会不转正呢,是什么公司啦。
2021-11-08 11:29:18
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助181648人 · 响应时间 平均5分钟内
试用期被辞退向用人单位索赔,按照劳动者在本单位工作的时间计算赔偿金,因为试用期最长不得超过六个月,所以经济赔偿金最多是半个月工资;并且被辞退时要一次付清劳动者工资。

2022-12-01 18:47:38
陶志胜律师
服务地区-广西柳州
你好,可以要求补偿一个半月的工资
2021-11-08 16:12:27
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