公司项目结束,下午就以员工个人原因不去很远的门店上班为由辞退员工。这样员工可以得到赔偿吗?

更新时间:2021-11-05 13:12:04人浏览
问题描述:
公司项目结束,人资以外出学习的名义诱骗员工签订同意调岗,调岗位置很远。员工按照公司要求学习时间到了,公司上午让员工待岗,下午就以员工个人原因不去很远的门店上班为由辞退员工。这样员工可以得到赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张慧选律师 咨询我
服务地区-河南开封·电话-131-3780-6221
你好,根据你的描述,公司假借调岗无故裁员,是不合法的。
2021-11-04 13:44:58
董文燕律师
服务地区-河南郑州
您好,建议来律所当面沟通。
2021-11-05 13:12:04
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支付或者克扣工资的,可以申请劳动仲裁,要求足额支付劳动报酬。
2021-11-04 14:50:14
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