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你好,您可以向当地的人社局劳动监察大队投诉,要求处理!如处理不好,可以提起劳动仲裁!
2021-10-27 21:05:09
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你好,协商不成可以起诉处理
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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你好:向劳动监察投诉解决
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你好,可以去劳动仲裁委员会申请仲裁,不服的话,可以起诉要求给工资。
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可以投诉或者申请劳动仲裁
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按规定,公司无故拖欠劳动者工资违法,必须承担相应的法律责任,即由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿,并可以责令其支付赔偿金。你可以投诉对方。
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可以先通过劳动监察处理或直接申请劳动仲裁
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按规定,公司无故拖欠劳动者工资违法,必须承担相应的法律责任,即由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿,并可以责令其支付赔偿金。你可以投诉对方。
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用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
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用人单位不发工资的,劳动者可先与用人单位协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁。
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