5位律师解答
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工伤的判定和员工的受伤程度是没有关系的,是根据事故的性质来进行判定。根据《工伤保险条例》规定,当地的人力资源和社会保障局根据受伤人员及家属的申请,提供劳动关系证
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临时工受伤可以按工伤吗
大家都知道临时工和正式的员工是有所区别的。临时工是泛指在工作场所里非正式雇用的劳工,不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障。那么,如果在工作中发生受伤
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员工在用人单位组织的活动中受伤,是否属于工伤?
文/深圳方俊律师答案:属工伤。相关依据:1.全国总工会劳动保险部1964年4月《劳动保险问题解答》第54问的答复(9)职工参加本企业所组织的各种体育活动比赛时负
工伤赔偿
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你好,可以申请工伤认定
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参加单位组织活动受伤属于工伤
张某系某公司职工,酷爱踢足球。近日,公司决定占用一天工作时间与友好单位组织一场足球比赛。张某也报名参加了。在比赛的一次对抗中,张某左腿韧带撕裂。经住院治疗后,张
工伤认定
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你好,伤情如何,看具体情况而定
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建议向劳动局申请
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你好,可以申请认定
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单位组织的,应该由单位承担责任。
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您好,看具体是因为什么导致的
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民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
损害赔偿
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你好,这种情况可以申请工伤,跟公司签订劳动合同了吗
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法律分析:工伤死亡认定时间一般需要60天,因为根据《工伤保险条例》,社会保险行政部门应当自工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的
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![《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗](http://wl03.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/50038/1659073676521_500383540_220wh220.jpg)
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
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工伤后遗症可获得相应赔偿。依据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》,工伤后遗症包括康复和病情恶化费用。若用人单位未购工伤保险,则需承担费用。不及时处理可能影响职工权
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![《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔](http://wl03.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/cacbad/1659073676382_4716055712fde0e6_220wh220.jpg)
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同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
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对于工伤导致手指被炮钉炸伤的情况,您有权进行伤残鉴定并获取相应的工伤赔偿。赔偿包括由工伤保险基金支付的部分以及公司的赔付部分。根据伤残等级的不同,您还可以享受不
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![事故理赔费用怎么处理](http://wl01.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/cacbad/1659073711681_5566055742bdf9a3_220wh220.jpg)
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事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担,保险赔偿额不足以承担的,再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定,保险公
损害赔偿
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关于工伤鉴定所需材料,需要提供工伤认定书、诊断证明以及身份证或社保卡等有效身份证明,同时需填写劳动能力鉴定申请表。这些材料是完成工伤伤残鉴定的必要依据,如材料不
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法律分析:司法鉴定的结果是具有法律效力的,且由于司法鉴定人是哪些具有较高专业技能的高技术人员,故而无论是在司法审判过程总,还是案件侦查时,都可以利用司法鉴定来推
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劳动者遭遇工伤的,可以先进行工伤鉴定,然后根据工伤鉴定结果进行工伤赔偿。
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要根据事情进展状况而定
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