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可以直接申请劳动仲裁吗
可以直接申请劳动仲裁。我国法律规定在劳动者与用人单位发生劳动纠纷时，可以协商解决或者请求第三方进行调解，协商或调解不成的可以依法申请劳动仲裁。因此，如果劳动者不
劳动仲裁程序
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违法解除劳动关系可以仲裁的
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可以通过法律途径维护自己的权益
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公司不给陪产假，劳动者可以通过以下方法维权：与公司协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对劳动仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。陪产假即依法登
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拖欠工资时间超过一年，如果劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制，可以申请劳动仲裁，否则超出劳动仲裁时效
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劳动仲裁同事可以帮忙申请。若劳动者为限制民事行为能力人，代理人须为法定代理人；只有当劳动者是完全民事行为能力人时，才能委托同样为完全民事行为能力人的同事代为申请
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强制加班而且不给加班费的，劳动者可以在仲裁时效内申请劳动仲裁，由仲裁委员会依法作出仲裁裁决。或者向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令用人单位支付加班费。法律依
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您好，可以投诉或者申请仲裁
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入职满两年未签劳动合同也是可以申请劳动仲裁的
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符合条件可以申请，可以提交相关证据尝试一下。仲裁不收费。
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你好，公司不发工资是违法的了
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