在房地产收银地方工作，这个岗位每天都需要人，还要有人值夜班到晚上10点，合理吗？
更新时间：2022-12-02 13:34:37人浏览
问题描述：
在房地产收银地方工作，这个岗位每天都需要人，还要有人值夜班到晚上10点，合理吗？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助88266人 · 响应时间 平均1分钟内
公司安排上夜班的，如果合同中约定了需要上夜班的，那么不可以拒绝，但是如果白天上班了，还要求上夜班的，则属于加班，可以拒绝。如果合同中没有约定需要上夜班的，那可以直接拒绝。
2022-12-02 13:34:37
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
周六上班，值班？加班？ 用人单位与劳动者意见往往相左
尽管施行双休日已经很久了，但还是有不少人需要在周六上班，有些单位甚至把周六上班写进合同。星期六上班，是值班还是加班？用人单位与劳动者意见往往相左，为此闹上劳动仲
加班费
人浏览
可以申请劳动仲裁主张各项待遇
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
夜间值班门卫工作时间按实计算吗？
编辑同志：我是一家新设立公司的人事主管，近来我们单位正在招收门卫人员。其中门卫夜班值班人员工作时间拟从晚上五点至第二天早上九点晚上是可以睡觉的，他们上夜班时间若
工时休假
人浏览
我能到同种行业工作吗？
问：我于２０００年加入职介行业从事职业介绍工作，并与单位签订了一份《保密条例》，约定如果离开本单位，三年内不能从事同种行业。请问这份条例有法律约束力吗﹖现在我想
竞业禁止
人浏览
你好，可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看劳动合同约定的工作时间是否与实际相符，不符则可以投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以投诉或者仲裁处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理。可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
向人社局投诉或申请劳动仲裁维权。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
一般正常工作日上班时长为8小时，加班要给加班费。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
法律分析：拖欠农民工工资最快最直接的解决方法是向劳动监察大队投诉。如果工资被拖欠，农民工可以向各地劳动执法部门举报，如果双方没有争议，那劳动部门的执法监察人员将
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请假后，工资的计算方式为：职工疾病或非因工负伤的病假工资=（计算基数月计薪天数）×计算系数×病假天数。病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
计件工资,劳动者在周六日上班期间,用人单位是应当支付其2倍工资的,如果用人单位拒绝支付的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其2倍工资。法律依据：《中华人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
公司无故降职降薪，一则违法劳动合同法规定的变更劳动合同需要经过双方协商一致的规定，也违法劳动合同法第三十八的规定。此种情况下，劳动者可以书面通知公司解除劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你这个比较麻烦，因为你这个上班的时间太短了。一般来说，要遵守相关的这个一些约定的嘛。如果你擅擅自离职，可能会对他这个招人这块造成一些损失。他会因此来说就会找理由
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议您准备相关证据材料，向单位所在地劳动监察部门投诉
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
学校收取班费是否合理需根据具体情况判断。若用于合理教育开支，则合法；若滥用则不合法。如出现强制收取、滥用班费等，需及时咨询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般上班的话，工资是月结。你6天班的话，这个他一般没有办法结。这个给你结算，也要等到这个工作满一个月以后。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
