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劳动者维护自身合法权益的途径主要有：（1）协商处理：劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或第三方共同与用人单位协商，达成和解协议；（2）调解处理：到企业劳动争
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合伙开公司一般是需要事先签订书面合同的，可以有效规避未来可能发生的纠纷，并可以维护合伙人的利益。我国《民法典》规定，依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。
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