离退休不足5年的员工可以辞退吗
更新时间:2013-08-18 18:58:00人浏览
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10年以上员工辞退赔偿是多少
当我们将人生的大部分青春奉献给自己的工作岗位,而被工作单位辞退的时候,我们可以获得合理的赔偿,接下来和法律快车小编一起来学习一下,10年以上员工辞退赔偿是多少?
辞退
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根据现行《劳动法》的规定,解除劳动合同可分为以下三种情况:(一)双方协议解除劳动合同。根据《劳动法》第二十四条的规定,劳动合同当事人协商一致,可以解除劳动合同,
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一、劳务派遣中,用工单位可以将被派遣劳动者退回劳务派遣单位.没有解除劳动合同的权利.二、劳务派遣中,用工单位违反法律规定,解除被派遣劳动者劳动合同的.由劳务派遣
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破产单位职工,也是到法定退休年龄办理退休手续,没有特殊倾斜政策,除非是国家政策性破产,才可以提前退休(破产时离退休年龄不足5年的,可以提前5年办理退休手续),但
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你好,可以辞退。但要有合法的理由,违法辞退需要给双倍的经济补偿。
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开除,是指用人单位对具有严重违反劳动纪律、破坏规章制度、造成重大经济损失和有其他违法乱纪行为而又屡教不改的职工,依法强制解除劳动关系的一种最严厉的处分。事业单位
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申请劳动仲裁主张赔偿金。
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违法解除,可以要求支付赔偿金,具体多少,要根据工作年限确定。
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不可以。
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二审上诉的,上诉人可以撤回上诉。宣判前,原告申请撤诉的,是否准许,由人民法院裁定。人民法院裁定不准许撤诉的,原告经传票传唤,无正当理由拒不到庭的,可以缺席判决。
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法律规定限高令撤销一般是在三个工作日之内。符合限高令解除条件的,可以向法院申请解除,法院在三个工作日内处理,确定解除的,予以通知或者进行公告。法律依据:《最高人
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殴打造成双方人身损害的,双方要承担对方相应的赔偿责任,因此双方打架双方都受伤的互相赔偿对方的医药费用,双方互为对方的赔偿义务人。医疗费根据医疗机构出具的收款凭证
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开发商延期交房又不给违约金,购房者首先可以向当地房管部门或者消费者协会投诉,商量赔偿;无法达成一致意见,可以将开发商起诉至法院,要求对方承担违约责任。我国法律规
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你要为此承担相应的法律责任,但不是必须和她结婚。
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和解协议是什么样子的?是法院盖章的还是怎么处理的?但是你可以直接执行啊,通过法院
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你好,这个可以进行伤残鉴定,赔款都有标准的。
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您好,如果坚定为轻伤可以追究施暴者刑事责任
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